湖南出国留学中介机构OXFORD RESEARCH对在丹麦工作生活的外国人进行了一次深入的调查。这次调查以居住在丹麦的外籍经理、研究员、工程师和技术专家为对象，旨在深入了解他们在丹麦的工作和生活体验。调查的结果，可以说是对丹麦工作和生活环境的一次全面评估。
最近，OXFORD RESEARCH公布了这次基于多份问卷的统计分析结果，揭示了一系列引人深思的观点。这些观点分为积极和消极两个方面。
一、积极方面
1. 丹麦拥有高质量的工作环境：调查显示，82%的外籍员工对他们在丹麦的工作内容感到满意，其中34%表示非常满意。工作气氛轻松，许多受访者认为与丹麦同事的合作非常愉快。大部分雇主对员工家庭生活的关心程度也很高。
2. 丹麦生活品质卓越：大多数受访者认为，在丹麦生活期间，他们的生活质量得到了提高。丹麦拥有发达的交通网络，环境污染较轻，这为人们提供了轻松的工作环境和优美的生活环境。
3. 丹麦安全宜居：调查显示，三分之二的人认为丹麦是一个安全的居住地。大多数家庭对在丹麦养育孩子表示满意。
4. 娱乐条件令人满意：丹麦的娱乐设施丰富多样，包括游乐园、音乐会、电影院等，大多数受访者对此表示满意。
二、消极的方面
1. 社交挑战：接近一半的受访者表示，与丹麦人建立深厚的友谊关系具有挑战性。尽管丹麦人在对待外籍同事时表现出尊重其他文化的态度，但要发展超越初识的友谊仍然不易。
2. 高昂的生活成本：超过80%的受访者认为在丹麦的生活成本较高。其中，日常开支和娱乐生活开支尤为显著。这导致许多人难以维持在家乡的生活水平。
3. 复杂的税收体系：丹麦的税率高和税收体系复杂是众所周知的。这让一些外籍人士感到困扰。
Orford Research还在其他七个欧洲国家进行了类似的调查，包括荷兰等。通过100个硬性统计指标的分析比较，发现丹麦在对外国人吸引力方面仅次于某国，且明显优于其他五个国家。这再次证明了丹麦对外籍人才的吸引力与竞争力。
