近年来，移民政策的调整成为了热议的话题，特别是在加拿大，其投资移民政策经历了一场重大的变革。曾经的投资移民五年返还本金的投资额从四十万加币跃增到了八十万加币，而一次性投资且无返还的投资额也从十二万加币上涨到了二十二万加币。在这样的大背景下，人们不禁要问，究竟该如何获取并保留身份呢？
对于那些被加拿大公司外派至中国工作的朋友们来说，这是一个值得关注的途径。移民申请人或其配偶若被加拿大公司录用并派遣至中国工作，在中国的工作时间也可以被算作在加拿大境内的居住时间，无需在加拿大本土居住。但在此之前，通过此途径保留永久居民身份的人员存在造假情况较多，因此移民官对此类案件的调查变得尤为严格。申请人需要准备充足的证明文件，如公司的商业执照、会计报告、与员工签署的雇佣合同、工资单、所得税税单等，同时需要详细阐述该公司外派到国外工作的具体原因。
陪伴加拿大籍配偶在国外居住也是一种有效途径。当配偶一方在加拿大居住四年，累计住满三年后获得加拿大公民身份后，另一方如果是加拿大永久居民，那么就可以陪伴公民身份的配偶一起到海外，而无需在加拿大境内居住。
如果移民申请人无法满足上述条件，即不是加拿大海外员工且其配偶也不是加拿大公民，那么他们仍可以通过申请家庭团聚来重新获得移民身份。这一途径有两种情况：一是申请人的配偶持有有效的加拿大永久居民身份，通过配偶担保的方式来获得移民身份；二是申请人的满18周岁的子女在加拿大居住并有工作收入，通过子女担保的方式来获得移民身份。由于申请人在申请移民时其信息资料已在移民局得到确认，因此通过家庭团聚担保时，过程相对更为便捷。
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