曼谷大学工商管理学院的管理学课程介绍
管理学是曼谷大学工商管理学院的重要学科之一，分为现代商业管理方向和人力资源管理方向两大领域。这两个专业方向旨在培养学生具备卓越的管理能力和实践经验，以适应不断变化的市场环境。
现代商业管理方向着重于管理原则和商业策划，让学生深入理解商业运作的现状以及道德商业基础的变化因素。通过学习，学生将获得对企业运营、战略规划、市场分析和商业决策等方面的全面理解。
另一方面，人力资源管理方向专注于培养具备人力资源管理各方面知识的管理人才。课程涵盖了人才规划、选拔、培训、绩效评估、薪酬管理、员工关系以及员工激励等方面的内容。学生将学会如何运用人力资源管理的原理和方法来解决实际问题，为企业创造更大的价值。
该专业的就业方向非常广阔，学生可以在企事业单位从事各种管理工作，如商品质量管理、工作系统设计与实施以及商品库存管理。未来，他们还有机会晋升为高层管理者或成为企事业单位的管理顾问。对于人力资源管理方向的毕业生来说，他们可以在机关和企事业单位的人事部门工作，负责人力资源的管理和招聘选拔工作。
在曼谷大学工商管理学院，学分的分配是非常科学和合理的。通用教育课程占据30个学分，专业教育课程占据93个学分。核心课程包括会计学等占据60个学分。还有专业必修课程、专业选修课程和自由选修课程等。每一门课程都有其独特的价值和重要性，共同构成了完整的管理学课程体系。
通用教育课程注重培养学生的综合素质和英语能力。例如，英语课包括实用英语、日常英语和表达英语等，以提高学生的英语交流能力。必修课则包括关于学士的价值、信息技术及未来世界、创意泰语、泰国公民与全球公民等，旨在拓宽学生的视野和知识面。
专业教育课程更是丰富多彩，涵盖了从基础到高级的各类管理知识和技能。这些课程将帮助学生掌握管理学的核心概念和原理，为未来的职业生涯打下坚实的基础。
曼谷大学工商管理学院的管理学课程旨在培养学生的管理能力和实践经验，为他们未来的职业生涯做好充分的准备。无论是现代商业管理方向还是人力资源管理方向，都将为学生提供了丰富的学习机会和广阔的就业前景。
