在港大的校园里，有一个特别的词汇被频繁使用——“上庄”。这里的专家介绍，所谓的“上庄”，就是加入学生会或其他校园社团。这个过程，与内地大学中的经历颇为相似，但又独具特色。
在港大，庄员们一般从普通干事起步，逐步晋升至小组领导、副部长、部长，乃至学生会主席。这不仅仅是一个职位的晋升，更是一个能力的锻炼和成长的过程。每年的11月，校园内的社团换庄氛围热烈，宣传海报铺天盖地。竞选者们为了争取一席之地，展开激烈的打庄环节，竞选区域里，黑套装、黑领带和白衬衣的搭配成为他们的标志，气宇轩昂的他们随时准备迎接各种挑战。
一旦成功上庄，竞选者们便开始了新一轮的挑战。他们需要连夜商讨，提出施政方案，并在任职期间面对各种突发状况和人事纠纷。中期选举、阶段述职等事务也接踵而至，庄员们常常忙得不可开交。尽管工作繁重，但他们仍然乐在其中，因为这是一个锻炼能力、提升软实力的绝佳机会。
香港的学生会与内地有所不同，它是一个完全独立于学校的合法组织。以港大学生会为例，其成立于1912年，自1949年起在香港警务署注册，成为一个经济、行政上完全独立的社团组织。其宗旨是“团结一致，独立自主”，不仅负责组织学生的学术、文娱等活动，还主持校内与民主、民生等主题相关的事宜。在这个过程中，庄员们不仅学会了团队合作与组织策划活动，还常常有机会代表学生会与各个公司的大老板进行接触。这不仅有利于他们积累人脉，更有助于提升他们的软实力。很多港大公司中高层人员，都有过学生会成员的经历。香港很多私人设立的奖学金并不只看重学生的GPA成绩，即使庄上事务繁重影响到成绩的学生仍有机会获得奖学金。甚至有些庄员因表现出色而直接被公司相中并获得工作offer的情况也并不罕见。
对于上庄这一经历，香港本地的师生都给予了高度认可。他们认为这是提升能力、融入社会的最直接途径。正如港大学生会的宗旨所言，“独立自主”的精神贯穿始终。无论是竞选准备还是日常工作，都需要庄员们充分发挥自己的主观能动性。无论是西装笔挺的竞选者还是忙碌的庄员们都在用自己的行动诠释着这一精神。在这个充满挑战和机遇的过程中他们不仅锻炼了自己的能力也为未来的职业生涯打下了坚实的基础。更多精彩内容请关注官方网站改变命运教育创造价值我们期待与您一同见证每一个精彩的瞬间。
